和諧高素質團隊
公司注重團隊的溝通與協作，倡導和諧的人際關系，積極營造輕松愉悅的工作氛圍，并充分尊重個人，生活中無等級差別的上下級關系，吸引大批專業的管理與技術人才加盟公司共同創業。
公司招聘以下崗位，如果您有意向，可以將簡歷發送hr.dong@www.ruoshanshiji.com，或者直接撥打人才熱線：0755-21030432，期待您的加入！
任職要求：
1、電子類相關專業的本科及以上學歷；
2、使用過電機驅動或電力電子產品（包括 DC/DC、逆變器、車載充電器等），會電力電子產品布
置及 PCB 繪制，會相關 EMC 設計及整改；
3、掌握板載輔助開關電源設計，掌握 MOSFET、IGBT、IPM 等功率器件選型及其驅動電路設計；
4、有豐富的元器件選型和應用經驗，具備硬件可靠性分析能力和創新能力；
5、做事嚴謹踏實，責任心強，條理清楚，善于學習總結有良好的團隊合作精神和溝通協調能力；
6、熟悉 STM32、STM8s 類 MCU 硬件，了解電機控制器的基本原理。
崗位職責：
1、負責家電及出行類應用電機控制器硬件需求分析，硬件方案設計
2、負責高低壓電機控制器驅動板器件選型、硬件原理圖及 PCB 繪制
3、功能樣機調試、實驗跟進及異常整改、配合軟件和系統進行控制器的測試。
任職資格：
1、電子類相關專業的本科及以上學歷；
2、熟悉 C/C++,使用過 51 單片機、DSP 或 ARM 芯片；
3、精通數電、模電技術，能獨立對電機驅動電路進行分析；
4、具有較強的解決問題能力、學習能力和創新能力；
5、良好的溝通表達能力和團隊協作意識；
6、參加過全國性電子競賽或做過電機控制相關課題的優先考慮。
崗位職責：
1、基于 ARM 平臺，開發無傳感方波和正弦波驅動算法；
2、負責直流無刷電機(BLDC)整體驅動方案(包括電動車、家電等)的軟件設計；
3、積極與客戶溝通，了解客戶需求，撰寫項目技術文檔；
4、工作積極主動、責任心強，能承擔一定負荷的工作壓力。
1、五險一金，年底15薪根據個人業績評定。
2、轉正后起每年公司至少安排加薪一次。
3、國家法定節假日、入職兩年內5 天帶薪年假，任職滿兩年后 10 天帶薪年假。
4、不定期的舉辦各類戶外活動及聚餐，各種節日福利的發放。
5、豐富的部門活動：每年免費體檢 1 次，每年至少一次的國內外旅游。
6、規范的管理機制:入職后即簽訂勞動合同，并繳納五險一金，給您的職業安全帶來有力保障。
7、先進的培訓體系:行業、產品、技能等培訓，讓職場新人更快突破成長瓶頸，并得到更好發展。
8、無天花板的職位晉升：只要你有激情、有能力，你就有足夠的發展舞臺！
9、人性化的工作氛圍:開放、平等、獨立的工作伙伴關系，寬松、靈活的工作環境，讓您更好的發揮工作潛能。
10、豐富的業余活動，環境優美，扁平化管理，領導 nice。
公司注重團隊的溝通與協作，倡導和諧的人際關系，積極營造輕松愉悅的工作氛圍，并充分尊重個人，生活中無等級差別的上下級關系，吸引大批專業的管理與技術人才加盟公司共同創業。
新進員工的崗前理論培訓，實習期間安排專業導師一對一輔導，上崗后不定期組織各種類型的專業技能培訓，讓員工能力得到快速提升。
公司處于高速發展時期，不斷產生諸多的職位空缺，只要員工基本達到崗位要求或潛力，公司優先進行內部選拔，充分考慮員工的職業發展空間。公司制定內部招聘制度和橫向縱向的職位體系，任人唯賢，真正做到以人為本，有著一個可供大家發揮自身才智的開放平臺。